STAGE - Assistant(e) Ressources Humaines F/H

L'entreprise

M-extend est un groupe familial et indépendant qui prend ses origines en 1951. Fort de notre histoire, de notre raison d’être, de nos valeurs et de notre culture de l’innovation, nous nous appuyons sur nos marques commerciales (MX, ManuRob, Farmanip, Mach Connectors) pour proposer aux agriculteurs des solutions qui facilitent leur travail de manutention.
À partir de nos 2 sites français et nos sites internationaux où nous employons plus de 1200 collaborateurs, nous maîtrisons toutes les étapes nécessaires à la création d’un produit : de la conception à la production puis la commercialisation.
Notre force réside dans cette stratégie d’intégration, notre connaissance des plateformes qui accueillent nos solutions de manutention ainsi que dans notre relation avec les utilisateurs de nos produits et services.
Engagés durablement et respectueusement auprès de nos collaborateurs, de nos clients et de tous nos partenaires, nous bâtissons ensemble une croissance internationale et harmonieuse.

Les missions en détail

Encadré(e) par l’équipe Recutement & Intégration de la Direction des Ressources Humaines, vous serez pleinement intégré(e) au fonctionnement du service et participerez activement aux actions suivantes :

🎓 Stages & Alternances

• Participer au recrutement des stagiaires : préqualifications téléphoniques, entretiens 
• Effectuer le suivi administratif des stagiaires et alternants : conventions, CERFA, dossiers administratifs, registre du personnel.
• Préparer les intégrations : préparation des documents d’accueil, coordination avec les managers et les écoles.
• Assurer l’accueil des stagiaires

🔍 Recrutement

• Rédiger et publier des offres d’emploi sur les plateformes dédiées.
• Réaliser le sourcing de candidats via les jobboards et les réseaux sociaux.
• Effectuer des préqualifications téléphoniques
• Gérer la planification des entretiens et effectuer le suivi des candidatures sur notre outil de gestion des candidatures.

🤝 Intégration & Accueil

• Préparer les parcours d’intégration, en lien avec le manager
• Préparer les intégrations des intérimaires et futurs salariés : fiche administrative, badge

Vous aurez l’occasion de travailler dans un environnement industriel évolutif et stimulant, au sein d’une équipe en proximité avec les collaborateurs, les managers et les partenaires extérieurs (agences d'interim, écoles, ...).

Profil recherché

• Étudiant(e) en formation RH, gestion, administration ou équivalent (niveau Bac+2 à Bac+5).

• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe.

• Vous faites preuve de discrétion, de dynamisme et d’un excellent relationnel.

• La bonne maîtrise des outils informatiques (pack office) et la capacité de prise en main rapide de nouveaux logiciels (formation assurée en interne) sont également nécessaires.

Modalités du stage :

• Durée : 3 à 4 mois 
• Début : Mi-Mai 2025 idéalement
• Horaires : 35h/semaine sur 4,5 jours (horaires variables)
• Avantages : Gratification, Tickets restaurant, participation aux frais de transport

Processus de recrutement :

• 1 entretien de préqualifiaction
• 1 entretien physique

Réf: 5e5d6585-0e39-49c9-b62a-667dfd4d4091