Chargé(e) de missions RH - Accord égalité professionnelle - stage F/H

L'entreprise

M-extend est un groupe familial et indépendant qui prend ses origines en 1951. Fort de notre histoire, de notre raison d’être, de nos valeurs et de notre culture de l’innovation, nous nous appuyons sur nos marques commerciales (MX, ManuRob, Farmanip, Mach Connectors) pour proposer aux agriculteurs des solutions qui facilitent leur travail de manutention.
À partir de nos 2 sites français et nos sites internationaux où nous employons plus de 1200 collaborateurs, nous maîtrisons toutes les étapes nécessaires à la création d’un produit : de la conception à la production puis la commercialisation.
Notre force réside dans cette stratégie d’intégration, notre connaissance des plateformes qui accueillent nos solutions de manutention ainsi que dans notre relation avec les utilisateurs de nos produits et services.
Engagés durablement et respectueusement auprès de nos collaborateurs, de nos clients et de tous nos partenaires, nous bâtissons ensemble une croissance internationale et harmonieuse.

La raison d’être du stage :

Dans le cadre de plusieurs projets RH structurants, M-extend recrute un(e) Chargé(e) de Mission RH pour un Stage de longue durée (4 à 6 mois)

Rattaché(e) à La Responsable du Développement des Compétences et parcours professionnels et en lien fonctionnel avec la Directrice des Ressources Humaines, vos principales missions consisteront à prendre en charge les 2 projets suivants : 

•    Accord d’entreprise portant sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes : démarrer le projet par un état des lieux entre notre accord et les bonnes pratiques existantes, préparer les commissions du CSE et participer à son animation aux côtés de la DRH, puis en rédiger un projet d’accord. 
•    Catalogue de formation interne : Contribuer au projet de mise en place d'un catalogue de formation interne élargi, identifier les formateurs internes, accompagner la préparation des modules et les formateurs internes, organiser et assurer un suivi des formations, 

En fonction de votre profil, de vos convictions personnelles et appétences professionnelles, d’autres sujets pourraient vous être confiés comme le benchmark autour de la politique de personnes en situation de handicap. 

Le tout dans un environnement structurant, épanouissant, où la proximité et les échanges sont favorisés par la mise en place de rituels entre pairs ainsi qu’avec la direction. 

Votre intégration :

Vous rejoindrez une équipe d’une dizaine de collaboratrices, spécialisées par domaines d’activité et aurez l’occasion de découvrir le quotidien de chacun des domaines. 
Puis, vous rejoindrez une équipe de nouveaux collaborateurs durant quelques modules du parcours d’intégration pour découvrir les produits, les ateliers, notre démarche RSE etc. 

Les clés de réussite de votre stage :  

•    Vous poursuivez vos études en Master 2 management des RH 
•    Vous possédez un intérêt ou des connaissances ou a minima une logique juridique
•    Vous possédez une véritable capacité d’analyse et de synthèse
•    Vous savez faire preuve de discrétion et avez naturellement une habileté relationnelle 
•    Enfin, vous possédez des qualités rédactionnelles et de mise en page

Les avantages et conditions du poste : 

• Vous travaillerez sur un rythme de 4,5 jours par semaine (du lundi au vendredi midi)
• Vous aurez la possibilité de faire du covoiturage ou d'utiliser les transports en commun pour venir sur Acigné depuis Rennes ou Vitré
• Vous recevrez une gratification en fonction de la durée du stage et du niveau de diplôme préparé
• Vous bénéfiecierez des tickets restaurants

Réf: 503431fd-f65e-4ed6-a294-4a3026ae98bb